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Liga Das Associações Juvenis de São Vicente
REDE DE ANIMAÇÃO SOCIAL SOLIDÁRIA
ATELIER MAR-FADOC
RECOLHA DE DADOS SOBRE OCB MEMBRO DA RASSOL
1. Nome da OCB: Liga Das Associações Juvenis de São Vicente
2. Data de Inscrição: 04 – 20 – 2004 B.O. Nº: 3ª Serie 06/08
3. Número de membros: 12 M: 7 F: 5
4. Distribuição em classe de idades:
18 a 24 anos F: 6 M: 3 Total: 9
25 a anos F: 1 M: 2 Total: 3
30 a 39 anos F ________ M_________ Total _________
40 a 49 anos F ________ M_________ Total _________
50 a 59 anos F ________ M_________ Total _________
5. Nível de instrução:
Número de alfabetização: F: 7 M: 5
Membros com instrução acima da 6º classe: F: 7 M: 5
Níveis de instrução: Secundário, Licenciados e Bacharéis
6. Principais actividades económicas ou ocupação dos sócios:
a) Estudantes b) Voluntários c) Empregados
d)__________________ e)__________________ f)_______________
7. Principais problemas que a Associação enfrenta:
Dificuldades no funcionamento do Conselho Fiscal
8. Necessidades mais importantes da associação:
Sede própria e formações na área de gestão e contabilidade para os membros da direcção.
9. Principais necessidades da comunidade:
Formações de Capacitação Associativa e Falta de oportunidade para os jovens em busca do seu 1º emprego
10. As potencialidades (recursos e experiências):
Jovens voluntários com vontade de dar o melhor de si para juntos desenvolver soluções as necessidades das Associações juvenis membro e não só.
11. Motivações e disponibilidades para participar:
(ser) jovem com vontade de desenvolver acções que visam o progresso sustentável das associações juvenis.
12. Que formação a associação necessita para melhorar a sua gestão?
Formações de contabilidade e Gestão Associativa.
13. Em que data realizaram a ultima assembleia Geral?
Janeiro de 2008.
14. Houve renovação dos membros dos órgãos sociais? Novos presidentes de C. Direcção?
Alteração do corpo directivo com a excepção do Presidente.
15. Que cargos ocupam as mulheres?
Duas Vice-Presidente e uma secretária.
16. Qual a periodicidade das reuniões do conselho de direcção?
a) Todos os meses ________________ b) trimestralmente ___________________
C) outro: Semelhante
17. Quantos membros dos órgãos sociais eleitos se situam entre 18 e os 30 anos:
Todos (10).
18. Que apoios gostariam de ter para melhorar o funcionamentos da Associação?
Adquirir dois computadores e uma câmara fotográfica para registar as acções/actividades da LAJUV – SV.
19. Qual foi o projecto ou a actividade que realizaram mais recentemente?
1º Intercambio Desportivo Escolar.
Comissão instaladora do Conselho Municipal da Juventude
20. Indique alguns parceiros da Associação:
1) Centro de Juventude
2) Atelier Mar - SOLSOC
3) Câmara Municipal
4) Direcção Geral da Juventude
ADICOFAM
REDE DE ANIMAÇÃO SOCIAL SOLIDÁRIA
ATELIER MAR-FADOC
RECOLHA DE DADOS SOBRE OCB MEMBRO DA RASSOL
1. Nome da OCB: ADICOFAM
2. Data de Inscrição: 11 – 03 – 2003 B.O. Nº:
3. Número de membros: 130 M: 80 F: 50
4. Distribuição em classe de idades:
18 a 24 anos F: 5 M: 8 Total: 13
25 a anos F: 10 M: 9 Total:19
30 a 39 anos F: 15 M:18 Total :33
40 a 49 anos F: 16 M:15 Total :31
50 a 59 anos F:10 M:10 Total:20
Mais de 60 anos: F:10 M:4 Total:14
5. Nível de instrução:
Número de alfabetização: F:15 M: 60
Membros com instrução acima da 6º classe: F:4 M:12
Níveis de instrução: são variaveis
6. Principais actividades económicas ou ocupação dos sócios:
a) Agricultura b) trabalho particular c) função pública
d) criação de gado e) pecuária f)
7. Principais problemas que a Associação enfrenta:
Falta de financiamento e quando aparece demora muito tempo para transferir as verbas; mulheres chefes de família desempregadas; falta de uma habitação condigna.
8. Necessidades mais importantes da associação:
Equipamentos informáticos e de escritórios; falta de financiamento de projectos.
9. Principais necessidades da comunidade:
Saneamento do meio; habitação social; formação profissional; centro de lazer;
10. As potencialidades (recursos e experiências):
Rendas, bordados, feira de produtos agrícolas e industriais.
11. Motivações e disponibilidades para participar:
A associação e a comunidade encontra-se motivada e disponível a participar no desenvolvimento integrado da localidade, tendo em conta que a associação sempre esta disponível só que falta meio para trabalhar.
12. Que formação a associação necessita para melhorar a sua gestão?
Necessita de formação profissional para jovens da comunidade – formação de cabeleireiro, de culinária e formação para uma boa gestão de projectos.
13. Em que data realizaram a ultima assembleia Geral?
A ultima assembleia foi no mês de Novembro de 2008
14. Houve renovação dos membros dos órgãos sociais? Novos presidentes de C. Direcção?
Não houve renovação dos membros dos órgãos sociais.
15. Que cargos ocupam as mulheres?
As mulheres ocupam os cargos no conselho da direcção e no conselho fiscal.
16. Qual a periodicidade das reuniões do conselho de direcção?
a) Todos os meses: sim b) trimestralmente ___________________
C) outro: quando for necessario
17. Quantos membros dos órgãos sociais eleitos se situam entre 18 e os 30 anos:
dois membros.
18. Que apoios gostariam de ter para melhorar o funcionamentos da Associação?
formação profissional; apoio em equipamentos informáticos e de escritórios, apoio no financiamento de alguns projectos.
19. Qual foi o projecto ou a actividade que realizaram mais recentemente?
A realização mais recente foi financiado pela Atelier – Mar, para a nossa sede em equipamentos informáticos e de escritório.
20. Indique alguns parceiros da Associação:
1) OADISA
2) MIT - Atelier Mar
3) CRN SA
4)
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